Pourquoi les Français sont-ils si attachés à une organisation du travail qui ne fonctionne manifestement pas ?
CDD
Un autre plan pour l’emploi.
Solidarité inter-entreprises, plan de relance écologique et sociale, renforcement des droits du salarié… Ces alternatives ont fait la preuve de leur efficacité.
Le salarié ne peut devenir la variable d’ajustement
La baisse du chômage passe-t-elle par une moindre protection des salariés ?
Climat social : jusqu’où ira la tension française ?
La dernière note de conjoncture sociale réalisée par l’association Entreprise & Personnel ne table pas sur une explosion sociale en France mais pronostique une forte montée des tensions catégorielles et locales. Lire la suite
La situation française: emploi, finance, santé …
Quelques réflexions sur la situation délétère du pays et les vents mauvais qui y soufflent.
Notre pays est traversé par de multiples éléments de crise qui, s’ils s’assemblent, risquent de conduire à un désastre. Crise économique, crise sociale, crise identitaire, crise de la perspective, crise du sens, etc.
Radiographie de l’emploi jeune
Les jeunes d’aujourd’hui entrant dans la vie active ont bien du souci à se faire, prenez connaissance de l’article de Steven Erlanger du « The New York Times » détaillant la crise à l’embauche, le chômage des jeunes, en France, entre autre. Toutefois restons sceptique sur l’analyse des causes implicitement énoncée dans le texte, digne d’un libéralisme comme les États Unis le proclame et l’impose au Monde. MC